Die L-DIH Talks sind eine Webinar-Reihe, die zukunftsorientierte Unternehmen der Fertigungsindustrie inspirieren soll, die neue Technologien nutzen möchten, um ihrer Branche einen Schritt voraus zu sein. Die Reihe findet zweimal im Monat statt und bietet wichtige Einblicke, Expertenwissen sowie Vernetzungsmöglichkeiten, um die digitale Transformation des Sektors in Luxemburg und der Großregion voranzutreiben.
Betreten Sie Room42: Wo reale Anforderungen auf echte Fähigkeiten treffen
In einer Zeit, in der KI-basierte Angriffe in beispiellosem Tempo zunehmen, reichen herkömmliche Schulungen nicht mehr aus. Room42, eine innovative Schulungsplattform, die vom Nationalen Kompetenzzentrum für Cybersicherheit (NC3) in Luxemburg betrieben wird, hebt das Krisenmanagement auf eine neue Ebene.
Diese immersive Umgebung versetzt Fachleute aus der Fertigungsindustrie in realistische Simulationen von Cyberangriffen, die starken Druck erzeugen. Von Teamleiter*innen bis hin zum Topmanagement müssen die Teilnehmer schnell denken, intelligent reagieren und unter Druck zusammenarbeiten, um aufkommende Krisen erfolgreich zu bewältigen.
Room42 macht verborgene Verhaltensmuster sichtbar, stärkt die Entscheidungsfindung und stattet Unternehmen mit praktischen, umsetzbaren Strategien zur Prävention und Bewältigung kritischer Vorfälle aus. Das Ziel ist einfach: Teams technisch und psychologisch auf das Krisenmanagement in der Fertigungsindustrie vorzubereiten.
Warum Sie dieses Webinar nicht verpassen sollten
Meistern Sie Krisenmanagementtechniken, die speziell für die Fertigungsindustrie entwickelt wurden, damit Ihre Teams Störungen wie Maschinenausfälle oder Cyberangriffe effektiv bewältigen können.
Profitieren Sie von bewährten, praktischen Strategien, die auf realen Fallstudien und Best Practices der Branche basieren und Ihnen helfen, Ihre Betriebsabläufe, Mitarbeiter und kritischen Vermögenswerte zu schützen.
Entdecken Sie äußerst realistische und hochintensive Simulationen von Room42, die weit über klassische Planspiele hinausgehen und die tatsächliche Dynamik von Teamarbeit, Stressreaktionen und Entscheidungsverhalten sichtbar machen.
